Heidag of heisessie
Een heidag of heisessie gaat bij Start2Create op een net even andere manier. Uit de geijkte denkpaden. Anders kijken naar de toekomst en de breinen echt aanzetten. Voor een strategie waar je de blinde vlekken eruit haalt en uit onverwachte hoek tot nieuwe stappen komt.Een heidag of heisessie
- Creatief denken op belangrijke uitdagingen;
- De toekomst in kijken zonder dat je brein een loopje met je neemt;
- Kansen en verbeterpunten ontdekken. De SWOT niet op de bekende manier;
- Actiepunten voor het komende jaar en verder;
- Kies zelf: Groot gedurfd doel, kernwaarden, visie, missie.
Meer informatie / aanvraag begeleiding
Hoe haal je meer uit je heidag?
Tijdens een heisessie of heidag ga je vaak samen brainstormen, overleggen of nieuwe plannen maken voor de komende periode. Een heisessie is een uniek moment om met elkaar nieuwe inspiratie op te doen. Even uit de waan van de dag stappen, uit de dagelijkse sleur.
De grootste valkuil van heidagen
- Geijkte denkpaden – oplossingen over het hoofd zien
- Uitspraken als: ‘Ja, maar… Dat kan helemaal niet!’
- Plannen bedenken voor anderen, waardoor het draagvlak mist.
Om enkele voorbeelden te noemen. Hoe zorg je er dan voor dat de heisessie succesvol wordt? Hoe maak je de creativiteit los bij de mensen? En hoe zorg je ervoor dat iedereen evenveel meedoet? Bij Start2Create zetten we daar de methodieken op in.
1. Maak van een heidag een ander soort overleg
‘Als je doet wat je deed, krijg je wat je had.’ Het begint vaak al met de start. Je gaat zitten en begint te luisteren. Naar een presentatie, een externe spreker of je beland in een discussie met elkaar. Agendapunten worden snel afgewerkt en de vraag is of echte vernieuwende ideeën een plek kunnen krijgen. Durf jij te experimenteren met andere overleg-vormen?
Bij Start2Create doorbreken we de geijkte denkpaden en daarmee ook de bekende manieren van vergaderen. Nieuwe invalshoeken bedenken en strategie ontwikkelen doen we o.a. met de creatief denken methodiek.
Wij begeleiden de tools en de mensen komen zelf – vaak uit onverwachte hoek – tot de uitkomsten. En het mooie: het levert ook altijd een glimlach op.
2. Werk op de heidag met hoe-vragen
Essentieel tijdens een heisessie of heidag is met scherpe, concrete vragen te werken.
Hoe-vragen zorgen ervoor dat je kan denken in kansen en mogelijkheden. In een waarom-vraag zit vaak een bepaalde lading of geschiedenis. Een wat-vraag of welke-vraag leidt vaak tot een opsomming wat al geprobeerd is.
En: vaak zijn we kampioen containerbegrippen en hoog-over te blijven. De kunst is dus de vragen ècht specifiek te maken
3. ‘Ja, EN!’ denken
‘Ja, maar…’, ‘dat kan niet’ of ‘dat hebben we al eens geprobeerd!’ Voor je het weet vliegen deze uitspraken je om de oren. Of betrap je jezelf erop. Dit is waar de automatische denkpatronen de kop op steken. Zo’n 98% van wat er in het brein gebeurd zijn automatismen.
Door actief ‘Ja, EN’ te benutten kan je dit doorbreken.
‘Ja, en hoe kan het wel?’
‘Ja, en hoe zie jij dat voor je?’
De kracht van ‘Ja, EN’ is dat je kan voortbouwen op wat een ander zegt. Het maakt het makkelijker op elkaar door te liften, in plaats van dat je de woorden van een ander afschiet.
De Rode Kaart kan je hierbij helpen. We hebben allemaal last van een oordeel, maar stel hem nog even uit. De Rode Kaart is een stok achter de deur.
Meer informatie of begeleiding nodig?
Je kan contact opnemen met Kyra (kyra@start2create.nl) of met Etienne (etienne@start2create.nl). Of, vul het formulier in.
Waarom Start2Create?
Sinds 2009 ervaring met leiderschap & strategie
Trainers en facilitators met veel expertise
Creatieve stijl van leren en ontwikkelen
Gewaardeerd met een 9,1 door onze deelnemers
Ontdek Start2Create
Speelde als golfster op de Europese Tour. Studeerde af in organisatiesociologie. Maakte al vroeg kennis met ondernemen en het trainersvak. Fetish voor verbale en non-verbale communicatie.
Sportjournalist van huis uit, met een bak aan ervaring als presentator op radio en televisie. Etienne is een echte ondernemer. Maakt ook zo’n 400 podcasts per jaar.